Formez vos managers
Manager est une question de posture - Transformez des "répartiteurs de tâches" en animateurs, vecteur de transformation qui font grandir leurs équipes
Parcours blended
Choisissez une formation qui intégre la mise en application : un parcours ! E-learning Modules présentiel ou distanciel Classe virtuelle Coaching personnalisés
Modules 1 jour
Développez des compétences ciblées. Avant formation Formation 1 jour en présentiel ou distanciel Plan d’action opérationnel
Communauté M
Mise en oeuvre d’une communauté de managers apprenante : Co-développement Groupes de pairs Mentoring Réseau social
Coaching managérial
Coaching individuel et collectif Coaching complet Coaching Express en 5 sessions.
Au service des managers
Nous accompagnons les managers de terrain, dans les organisations complexes
Nous constatons que les managers de terrain sont souvent les oubliés des plans de transformation. Embarquez vos managers, formez les à un regard d'influence, intéressez les à faire grandir leur équipe. Faites leur confiance, donnez leur de l'autonomie, nourrissez les du sens de votre stratégie. Soyez sûrs que ce sont vos managers de terrain qui portent la performance, la motivation et le développement des compétences. Ignorez-les et vous risquez de faire rimer performance avec violence, changement avec "c'était mieux avant".
Manager de Proximité
% de satisfaction sur l'animation
Nouveau Manager
% de satisfaction globale
déléguer pour motiver
% de satisfaction globale
Manager en terrain difficile
% satisfaction globale